Najważniejszym elementem Twojego stażu jako Kierownik Sklepu Stażysta będzie szkolenie w sklepie pod okiem doświadczonego mentora.
W trakcie szkolenia poznasz obowiązki na każdym stanowisku w sklepie i stopniowo będziesz realizować bieżące zadania Kierownika Sklepu. W tym zadaniu pomoże Ci Twój mentor - doświadczony Kierownik Sklepu, który udzieli Ci instruktaży, będzie Cię wspierać i przekazywać Ci informację zwrotnę, a także będzie Cię motywować do osiągania coraz lepszych wyników. W trakcie stażu otrzymasz również wsparcie ze strony Kierownika Regionalnego i HR Business Partnera w trakcie cyklicznych spotkań.
Twoje zadania w sklepie będą obejmować sprzedaż, pomoc klientom, przyjmowanie towarów, szkolenie pracowników, rekrutację i analizę wyników sprzedaży. W trakcie trwania programu będziesz również realizować swoje cele sprzedażowe, których wyniki zaprezentujesz na zakończenie stażu.
Podczas stażu weźmiesz udział w pięciu tygodniowych modułach szkoleniowych, które zwykle odbywają się w jednym z naszych centrów szkoleniowych w Warszawie lub Łodzi. Tutaj spotkasz innych Kierowników Sklepu Stażystów oraz weźmiesz udział w warsztatach z wykwalifikowanymi i doświadczonymi trenerami z różnych działów firmy JYSK.
Szkolenia w trakcie modułów to 200 godzin warsztatów z zakresu kompetencji miękkich i twardych, realizowanych z wykorzystaniem różnorodnych narzędzi, jak wykład, studium przypadku, odgrywanie ról, praca w grupach, dyskusje i wystąpienia publiczne uczestników oraz gry szkoleniowe. Ten intensywny czas jest też okazją do zdrowej rywalizacji między stażystami, ponieważ zdobywasz punkty za aktywność i dobre przygotowanie do szkoleń. Na zakończenie będziesz mieć okazję do przedstawienia prezentacji nt. zrealizowanych celów w Twoim sklepie podczas certyfikacji.
Każdy moduł szkoleniowy to również okazja do stworzenia bliskiej społeczności z innymi Kierownikami Sklepu Stażystami podczas wspólnych szkoleń, wyjść i kolacji integracyjnych.
W trakcie szkolenia w sklepie zbudujesz bliską relację z mentorem, który każdego dnia będzie Cię wspierał w Twoim rozwoju. Jednocześnie spotkasz się ze świetną atmosferą w zespole sklepu i przekonasz się na własnej skórze jak silny jest duch zespołu w JYSK.
"Program rozwojowy Kierownik Sklepu Stażysta, to rok, podczas którego miałam możliwość udziału w intensywnych szkoleniach, które zmieniły moje postrzeganie na kwestie związane z zarządzaniem sklepem. Zwróciły również moją uwagę na to jak ważne są poszczególne elementy w pracy z zespołem takie jak odpowiednia rekrutacja, wprowadzenie i wyszkolenie pracownika, oraz na to w jaki sposób możemy wspólnie osiągać i realizować cele biznesowe dzięki dobremu planowaniu i analizie raportów."
Monika, Kierownik Sklepu Stażysta
Szybki rozwój JYSK to ciągle pojawiające się możliwości pracy, dlatego też cały czas poszukujemy zaangażowanych koleżanek i kolegów do naszego zespołu.
Dołącz do nas jako Kierownik Sklepu Stażysta i zyskaj możliwości do osiągnięcia swoich zawodowych i osobistych celów.